«L'ouvrage de Henry Mintzberg est une des plongées les plus convaincantes dans les réalités du pouvoir dans les entreprises. Il y met en lumière l'imbrication de l'autorité, de l'idéologie, de la compétence et de la politique pour définir six modèles dominants. Et examine comment ces configurations de pouvoir peuvent évoluer.»Enjeux Les Échos Depuis sa parution, ce livre fait référence dans le domaine du management et dans celui des sciences sociales et politiques.Il s'agit d